一般来说，报道之前你需要了解的信息是：

一、公司
    这家公司给了与你专业相关的工作岗位，但还要看这家公司的主营业务是什么，因为有可能这家公司本来就不是在你所期望的行业里，而给你的岗位虽然符合你的专业，但那只是因为这家公司觉得与其把这块业务外包还不如自己找个人来做划算。如果是这种情况就比较坑了，也许公司会为了说服你来工作，满腔热情地跟你说会把你的工作纳入未来公司的一块业务，千万别信，因为它根本就不在这一个行业，管理层做事很不专业，也许还会碰到公司从其他部门调来的管理层，那你就惨了。笔者今年毕业，现在就在这样的情况下工作，编导、摄像、后期全都自己干（这也是唯一的好处），你能想象我是在一家培训公司吗？当然，我对这家公司还是万分感激的，因为它给了我第一份工作，也给了我很大的创作和学习空间，但这里毕竟不是一个世界，而只是一口井。我也在努力学习，让我自己配得上下一份更好的工作。

二、城市
    工作的城市很重要，是一个看不见的平台，在一个发达的城市工作是一个你看不到的优势，因为你很可能开始就会抱怨房租贵，吃饭贵，其他消费也高，但你也要相信自己能在那里看的更远，对自己的期望和要求会更高。不要去比收入与开支的差额，因为很多朋友和家人都会跟你说，干嘛要去深圳啊，在长沙就算一个月3000工资，除了开销还有结余，在深圳没4000你能养活自己吗？但我在深圳已经交了foreign friend 和留学美帝回来的朋友，我深切地感到发达城市能给你的意外收获。但我绝不赞同支出大于收入，啃老的状态只会消磨你的意志。

三、收入

    在收入这一方面我觉得最好的状态不是你每月能存下来的钱能让你的爸妈为之赞叹，而是能支持你的发展需求，也就是说能在满足生理需求的前提下还有一定的剩余，用来为你自己的发展消费，要知道，学校的学费是最便宜的。不多说。四社会保障

    也就是公司会不会给你买五险一金，有没有食宿交通补贴（现在很多公司都没有）。后者不重要，重要的是前者，也许我们还年轻，看不到这些东西的重要性。但这也必须是非常重要的一项标准，至少可以从中看出公司的商业态度和管理水平。而且这东西是可以在积分入户规则里给你加分的。我不知道北上广的规则怎样，深圳今年就是应届毕业生的积分就可以达到入户基准的100分的。

    最后说一个另类的看法，第一次找工作不要太看重你在公司里的未来，因为第一份工作你的学习任务依然很重（对于积极自觉的人来说），你的能力特长还没有定型，它大多数情况下是充当一个跳板的角色。